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    赋能前行 携手并进|永达商学院再次启航

    时间:2019-06-19     作者:永达传媒【原创】   阅读

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    2019年6月16日,永达商学院第七期课程如期开课啦!来自全国30多家分公司的永达中层管理者相聚金陵,为了共同的目标,赋能前行,携手并进!


    自永达商学院成立以来,本届学员已经经历了六期课程的洗礼。在这些课程的学习和实践中,永达精英团队不断内化知识,为自身打出强有力技能优势的同时,也将为永达打出更加辉煌的明天!


    新学期 新起点

    本期训练营的课题主要围绕着管理者教练技术、中层队伍组建与管理、专业培训与客户维护这些部分开展。本次课题的学习对提高永达中层的管理能力和职业素养、推动永达的管理创新、促进公司的蓬勃发展具有重要意义。


    此次永达商学院邀请到资深的职业经理人周文斌讲师进行授课,他具有丰富的培训经验,对企业中层管理技能、领导力训练都有独到的见解。在周老师生动幽默的课程中,学员们热情投入,积极互动,实操环节更是积极模拟演练,课堂氛围激情洋溢。


    为期两天的课程结束后,永达商学院丁院长说到:“对于企业发展而言,高层领导是头部力量,基层团队则是腿部力量,中层管理者就是最重要的腰部力量,只有腰挺直了,头才能灵活。永达的管理者们亦是如此,希望我们中层骨干可以把学习到的理论多多运用到实践中去,做企业的坚实后盾。”


    大胆挑战 世界总会让步

    永达商学院第七期课程已经落下帷幕,相信学员们一定会以最大的热情全身心投入到学习、工作中去。在工作学习中实现识与思的碰撞、践行知与行的统一,从而提升自我、助力永达腾飞!


    坚持赋能 携手并进

    近年来,永达始终坚持“品质、价值、赋能、共生、效率、引领”十二字方针,秉承“信息化、企业文化、人才培养”三大战略工程。永达商学院的成立,是永达建设人才培养工程中的重要一环,也是贯彻落实“赋能”行之有效的实践方法之一。


    作为一个有责任感的大企业,在如今市场经济下行的形势下,永达除了注重市场营销,仍然坚持在人才培养上持续投入。通过商学院的集训,永达建立起系统化中层人才梯队培养体系,高效加强总部对各大区、各职能部门的全面赋能。


    未来,永达将继续推进人才培养战略,重视人才的管理和企业员工综合能力的提升,在保持企业可持续发展能力的同时,致力于为客户提供更加专业化的服务!

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